Zostań członkiem zespołu NIKE, Inc.
NIKE, Inc. to nie tylko firma produkująca ubrania i buty dla najlepszych sportowców i sportowczyń na świecie. To przestrzeń, w której osoby pełne pasji wspólnie tworzą przyszłość sportu. Nie uznajemy kompromisów w kwestii tego, kim jesteśmy i jaki jest nasz cel – chcemy zapewniać innowacje oraz inspiracje wszystkim sportowcom* i sportowczyniom* na świecie. Szukamy osób, które potrafią przesuwać granice, zwiększą nasz potencjał i poprowadzą nas do sukcesów. Potrzebujemy osób wyznaczających świeże trendy i ustalających nowe reguły gry. Osób, które podejmą ryzyko i zjednoczą zespół wokół siebie. Może to będziesz Ty?
Who are we looking for?
Brand Creative Production is the center of excellence for production at Nike. Together, with Brand Creative, we are the voice of Nike’s heart and soul. It's about telling powerful, meaningful stories across the entire brand ecosystem, leveraging all existing and new platforms to inspire, enable and engage athletes*, while driving brand distinction and business impact. NA Brand Creative Production is a team of enterprise thinkers who are experts in bringing ideas to life. You will work to up-level the team’s deep industry expertise by learning, inspiring and sharing knowledge with the collective Brand Creative team.
What will you work on?
As a Senior Creative Producer, you will be responsible for leading and owning medium-scale productions in partnership with Creative, Brand Management and other cross-functional Nike teams. You will facilitate creative partner outreach and negotiations, budget management and accruals, contract execution, and will champion the creative vision through to final delivery. On set, you will lead shoot management, establishing the ROS and maintaining production schedules. You are the connection point between all internal and external teams, seamlessly communicating details throughout the production process so all are aligned. You have and will continue to build industry relationships, will contribute towards creative strategy, and help grow Nike’s database of creative partners.
Who will you work with?
You will report directly to the Sr. Manager of Production, and partner daily with teammates across PDX, LA and NYC to ensure work is organized seamlessly for successful productions. You will also work closely with key business functions such as Finance, Legal, BA, Procurement, Comms, Sports Marketing and Energy Marketing.
What you bring:
- At least 4 years of directly relevant work experience in in content production and creative project management. Strong interest in staying up to date with current and future trends and innovations.
- Production Expertise: Strong knowledge of content and creative production best practices. Proven ability to work with internal and external creatives, commissioning and managing multiple creative partners ranging from world-renowned agencies to up-and-coming artists and creators to deliver premium and inspirational stories and experiences.
- Strong Communicator: Forward-thinker with exceptional verbal and written communication skills and ability to solve problems with a solutions-oriented mindset.
- Operational Excellence: Expert-level ability to draft SOWs and reconcile complex production budgets. Proven ability to prioritize work appropriately, meet deadlines, with multiple projects at one time.
- Relationship Management: Ability to build working relationships with core and cross-functional teams. Ability to represent brand creative ideas in meetings with Leadership and be able to back the work with sound reasoning.
- Tools: Proficiency in Airtable, Figma a plus
- Education: Bachelor's degree in Marketing or related field - will accept any suitable combination of education, experience, and training
POSITION LOCATION & SCHEDULE
This position is based at our incredibly beautiful worldwide campus headquarters location in Beaverton, Oregon. You'll work a "4/1 hybrid" schedule - Mondays - Thursdays are in the office and it's optional if you'd like to work Fridays from the Nike campus office or your home office.
We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.
NASZ PLAN ZATRUDNIENIA
1. Aplikuj
Nasze zespoły składają się z osób o różnych umiejętnościach, wiedzy, pomysłach i doświadczeniach, a każda z nich może dać od siebie coś innego. Chcemy, żebyś znalazł(a) tu coś dla siebie – zapoznaj się z opisami stanowisk, działami i zespołami, aby odkryć, jakie stanowisko będzie dla Ciebie odpowiednie.
2. Poznaj osobę rekrutującą lub przystąp do oceny
W przypadku stanowisk korporacyjnych rekruter(ka) skontaktuje się z Tobą w celu rozpoczęcia procesu rekrutacyjnego i przez cały okres jego trwania będzie pozostawać z Tobą w kontakcie. Rekrutacja na stanowisko związane ze sprzedażą wymaga przeprowadzenia procesu interaktywnej oceny, który obejmuje czat i quizy, a jego ukończenie zajmuje około 10–20 minut. Niezależnie od stanowiska, chcemy jak najlepiej poznać naszych kandydatów i nasze kandydatki, więc zachęcamy do opowiedzenia nam o tym, jak rozumiesz pojęcie obsługi klienckiej na światowym poziomie oraz co sprawia, że jesteś osobą wyjątkową.
3. Rozmowa kwalifikacyjna
Warto podejść do tego etapu z pewnością siebie. W tym celu zapoznaj się z naszymi oczekiwaniami i przygotuj się na pytania, które pomogą nam pogłębić wiedzę o Tobie i Twoim doświadczeniu.
