Zostań członkiem zespołu NIKE, Inc.
NIKE, Inc. to nie tylko firma, która ubiera najlepszych sportowców na świecie. To miejsce, w którym możesz odkryć swój potencjał, przekroczyć granice oraz sprawić, że niemożliwe staje się możliwe. Firma poszukuje ludzi, którzy chcą się rozwijać i potrafią myśleć, marzyć oraz tworzyć. Jej kultura rozwija się dzięki różnorodności i wspieraniu kreatywności. Potrzebni są w niej ludzie ambitni, urodzeni liderzy i prawdziwi wizjonerzy. W NIKE, Inc. każda osoba wnosi do gry swoje umiejętności oraz pasje. Dzięki temu ciągle się rozwijamy.
WHO YOU’LL WORK WITH:
This role is part of the SEA&I Integrated Retail Marketing (IRM) team and reports to the Senior Manager, Retail Brand/Experience. You’ll collaborate with Visual Merchandising & Styling (VMS), EKINs, Brand Management, and cross-functional partners across Energy Marketing, Digital Marketing, and Brand Creative, as well as external agencies and vendors.
WHO WE ARE LOOKING FOR:
Nike is seeking a strategic and creative retail marketing professional with a passion for sport, culture, and storytelling. This individual combine vision with execution, thrives in a fast-paced environment, and brings curiosity and imagination to every project. They are team players who can influence across functions and deliver innovative retail experiences that connect deeply with consumers.
Key Qualifications:
Based in Singapore
Minimum 3+ years of experience in retail marketing and/or brand marketing with proven campaign execution
Bachelor’s degree in marketing, Business, or related field.
Strong interest or background in sport, youth culture, fashion, and retail
Excellent communication and presentation skills with experience managing agencies, vendors, and budgets
WHAT YOU’LL WORK ON:
You’ll create and execute retail marketing campaigns that elevate Nike-only retail experiences and services for Nike Sportswear (NSW) and Sport categories. You’ll partner across internal teams and external agencies to deliver compelling brand and product storytelling in Nike Stores.
Core Responsibilities:
Develop and execute retail marketing campaigns for NSW and Sport categories
Collaborate with Visual Merchandising & Styling (VMS), EKINs, and Brand Management to answer briefs on key brand priorities
Partner with Energy Marketing, Digital Marketing, and Brand Creative to deliver integrated campaigns
Work closely with SEA&I Business Teams, Retail Operations, Merchandising, and APLA teams
Manage agency partners, vendors, and budgets to ensure flawless execution
Present concepts and campaign plans for cross-functional and leadership teams
Drive innovation and inclusivity in retail experiences while maintaining brand excellence
NASZ PLAN ZATRUDNIENIA
1. Aplikuj
Nasze zespoły składają się z osób o różnych umiejętnościach, wiedzy, pomysłach i doświadczeniach, a każda z nich może dać od siebie coś innego. Chcemy, żebyś znalazł(a) tu coś dla siebie – zapoznaj się z opisami stanowisk, działami i zespołami, aby odkryć, jakie stanowisko będzie dla Ciebie odpowiednie.
2. Poznaj osobę rekrutującą lub przystąp do oceny
W przypadku stanowisk korporacyjnych rekruter(ka) skontaktuje się z Tobą w celu rozpoczęcia procesu rekrutacyjnego i przez cały okres jego trwania będzie pozostawać z Tobą w kontakcie. Rekrutacja na stanowisko związane ze sprzedażą wymaga przeprowadzenia procesu interaktywnej oceny, który obejmuje czat i quizy, a jego ukończenie zajmuje około 10–20 minut. Niezależnie od stanowiska, chcemy jak najlepiej poznać naszych kandydatów i nasze kandydatki, więc zachęcamy do opowiedzenia nam o tym, jak rozumiesz pojęcie obsługi klienckiej na światowym poziomie oraz co sprawia, że jesteś osobą wyjątkową.
3. Rozmowa kwalifikacyjna
Warto podejść do tego etapu z pewnością siebie. W tym celu zapoznaj się z naszymi oczekiwaniami i przygotuj się na pytania, które pomogą nam pogłębić wiedzę o Tobie i Twoim doświadczeniu.
