Zostań członkiem zespołu NIKE, Inc.

NIKE, Inc. to nie tylko firma, która ubiera najlepszych sportowców na świecie. To miejsce, w którym możesz odkryć swój potencjał, przekroczyć granice oraz sprawić, że niemożliwe staje się możliwe. Firma poszukuje ludzi, którzy chcą się rozwijać i potrafią myśleć, marzyć oraz tworzyć. Jej kultura rozwija się dzięki różnorodności i wspieraniu kreatywności. Potrzebni są w niej ludzie ambitni, urodzeni liderzy i prawdziwi wizjonerzy. W NIKE, Inc. każda osoba wnosi do gry swoje umiejętności oraz pasje. Dzięki temu ciągle się rozwijamy.

Nike GT GC team is looking for an experienced Java Develop Engineer who builds and maintains IT

solutions ensuring continual  & high-level tech contribution. The ideal candidate must be customer-driven and tech-savvy, with proven problem-solving abilities as well as retail & wholesale knowledge (2B & 2C) in footwear & apparel industry special at Great China market (Mainland China , HK & TW) , and eager to join a dynamic, agile and fast-growing environment.

Core Accountabilities:

  • Design ,develop, implement and support IT solutions to meet business requirements
  • Conduct system test, and provide support on system implementation.
  • Ensure a high quality standard of deliverables according to Nike standards and best practices
  • Prepare project related documentation and ensure compliance and audit policies strictly followed
  • Reduce technical risk / debt in solution proposal, system design and implementation
  • Provide in-depth knowledge transfer and on-job training / guidance to improve team productivity
  • Team player,  work closely with stakeholders on projects delivery 

Requirements:

  • 5+ years experience and deep knowledge on programming with Java or similar role for a large corporation
  • Rich experience in  Spring Framework (Spring Boot/Spring MVC/etc)
  • Rich experience in  relational database (MySQL/Oracle/PostgreSQL/etc), non-SQL database (Mongo/AWS DynamoDB/etc) and message queue (Kafka/RabbitMQ/AWS SQS/etc)
  • Familiar with cloud and the corresponding services and architecture design patterns
  • Familiar with design patterns, code refactoring and test-driven development
  • Experience in observability tools like ELK/Grafana/etc
  • With phenomenal technical passion, terrific problem-solving skills, contribute to results, work independently
  • Experience in frontend (React/VUE preferred) & Mini Program development would be a plus
  • ​Experience in footwear and apparel industry would be a plus
  • Experience in Supply Chain would be a plus
Czego możesz oczekiwać

NASZ PLAN ZATRUDNIENIA

1. Aplikuj

Nasze zespoły składają się z osób o różnych umiejętnościach, wiedzy, pomysłach i doświadczeniach, a każda z nich może dać od siebie coś innego. Chcemy, żebyś znalazł(a) tu coś dla siebie – zapoznaj się z opisami stanowisk, działami i zespołami, aby odkryć, jakie stanowisko będzie dla Ciebie odpowiednie.

2. Poznaj osobę rekrutującą lub przystąp do oceny

W przypadku stanowisk korporacyjnych rekruter(ka) skontaktuje się z Tobą w celu rozpoczęcia procesu rekrutacyjnego i przez cały okres jego trwania będzie pozostawać z Tobą w kontakcie. Rekrutacja na stanowisko związane ze sprzedażą wymaga przeprowadzenia procesu interaktywnej oceny, który obejmuje czat i quizy, a jego ukończenie zajmuje około 10–20 minut. Niezależnie od stanowiska, chcemy jak najlepiej poznać naszych kandydatów i nasze kandydatki, więc zachęcamy do opowiedzenia nam o tym, jak rozumiesz pojęcie obsługi klienckiej na światowym poziomie oraz co sprawia, że jesteś osobą wyjątkową.

3. Rozmowa kwalifikacyjna

Warto podejść do tego etapu z pewnością siebie. W tym celu zapoznaj się z naszymi oczekiwaniami i przygotuj się na pytania, które pomogą nam pogłębić wiedzę o Tobie i Twoim doświadczeniu.

Dwie osoby uśmiechające się i obejmujące w plenerze