Zostań członkiem zespołu NIKE, Inc.
NIKE, Inc. to nie tylko firma produkująca ubrania i buty dla najlepszych sportowców i sportowczyń na świecie. To przestrzeń, w której osoby pełne pasji wspólnie tworzą przyszłość sportu. Nie uznajemy kompromisów w kwestii tego, kim jesteśmy i jaki jest nasz cel – chcemy zapewniać innowacje oraz inspiracje wszystkim sportowcom* i sportowczyniom* na świecie. Szukamy osób, które potrafią przesuwać granice, zwiększą nasz potencjał i poprowadzą nas do sukcesów. Potrzebujemy osób wyznaczających świeże trendy i ustalających nowe reguły gry. Osób, które podejmą ryzyko i zjednoczą zespół wokół siebie. Może to będziesz Ty?
WHO WE ARE LOOKING FOR
We’re seeking a North America Specialist, Account Marketing Foot Locker to support the NA Foot Locker Account Marketing team in amplifying the Nike Brand across the marketplace.
- Bachelor’s degree in Business, Marketing, or related field. Will accept any suitable combination of education, experience and training
- Experience (2+ years) in brand marketing, omni-channel retail, and partner management.
- Deep understanding of sneaker culture, past and present.
- Exceptional organizational skills.
- Omni channel experience, effective communication, and matrix management.
- Growth mindset.
- Ability to think strategically and foster effective teamwork.
- Experience collaborating cross-functionally to deliver integrated marketing strategies.
WHAT YOU WILL WORK ON
· Support the Nike Foot Locker Account Marketing across the Nike Sport Offense.
· Support the seasonal & 365 storytelling for the Account by extending and bringing partner relevant dimension to Nike's Sport Offense across all must-win Sports such as Basketball, Sportswear and Running.
· Collaborate Cross-Functionally with Merchandising, Sales, DSM, Retail Brand, Brand Management and Sports Marketing to execute seasonal marketing campaigns.
· Support in the relationship building with the account to drive deeper connection & bolder integrated plans.
· Partner with City teams to bring seasonal account activations to life as a part of an integrated marketing plan.
· Support the execution of account exclusive stories and campaigns in partnership with the Foot Locker.
· Support the team through tasks such as PO Creation, Product Ordering, Event Execution, and Plan Building.
WHO YOU WILL WORK WITH
In this role, you will be part of the larger North America Marketing team and reporting into the NA Senior Director, Account Marketing Foot Locker, Inc. You will partner with:
- NA Brand Teams
- Global & Geo Retail Experience Team
- Geo Visual Merchandising & Retail Brand
- City Retail Brand Teams
- Brand Creative & Retail Creative Studio
- Sales Team / MPU Lead
- External Partners
We offer a number of accommodations to complete our interview process including screen readers, sign language interpreters, accessible and single location for in-person interviews, closed captioning, and other reasonable modifications as needed. If you discover, as you navigate our application process, that you need assistance or an accommodation due to a disability, please complete the Candidate Accommodation Request Form.
NASZ PLAN ZATRUDNIENIA
1. Aplikuj
Nasze zespoły składają się z osób o różnych umiejętnościach, wiedzy, pomysłach i doświadczeniach, a każda z nich może dać od siebie coś innego. Chcemy, żebyś znalazł(a) tu coś dla siebie – zapoznaj się z opisami stanowisk, działami i zespołami, aby odkryć, jakie stanowisko będzie dla Ciebie odpowiednie.
2. Poznaj osobę rekrutującą lub przystąp do oceny
W przypadku stanowisk korporacyjnych rekruter(ka) skontaktuje się z Tobą w celu rozpoczęcia procesu rekrutacyjnego i przez cały okres jego trwania będzie pozostawać z Tobą w kontakcie. Rekrutacja na stanowisko związane ze sprzedażą wymaga przeprowadzenia procesu interaktywnej oceny, który obejmuje czat i quizy, a jego ukończenie zajmuje około 10–20 minut. Niezależnie od stanowiska, chcemy jak najlepiej poznać naszych kandydatów i nasze kandydatki, więc zachęcamy do opowiedzenia nam o tym, jak rozumiesz pojęcie obsługi klienckiej na światowym poziomie oraz co sprawia, że jesteś osobą wyjątkową.
3. Rozmowa kwalifikacyjna
Warto podejść do tego etapu z pewnością siebie. W tym celu zapoznaj się z naszymi oczekiwaniami i przygotuj się na pytania, które pomogą nam pogłębić wiedzę o Tobie i Twoim doświadczeniu.
