成為 NIKE, Inc. 團隊的一員
NIKE, Inc. 不僅為世界傑出運動員提供裝備, 這是一個探索潛能、消弭疆界及超越可能的園地。 公司尋找能夠成長、思考、懷抱夢想與創造的人才, 透過擁抱多元和獎勵想像力,讓文化欣欣向榮。 品牌尋找成就者、管理者以及具有遠見的夢想家。 在 NIKE, Inc.,我們就是要讓每個人都能在面對挑戰性十足且不斷演變進化的賽局中,揮灑熱情並一展所長。
■オペレーショナルエクセレンスアシスタントヘッドコーチについて:
Nike ストアのオペレーショナルエクセレンスアシスタントヘッドコーチ(副店長)の役割は、店舗に訪れる全
てのお客様に最高のエクスペリエンスをお届けすると同時に、店舗の全てのアスリート(スタッフ)にも最高
のエクスペリエンスを提供するためにヘッドコーチ(店長)をサポートする事です。あなたの判断が、ひとつ
の接客体験を変え、あなたの言葉が、ひとつのキャリアを動かし、あなたの行動が、ひとつの店舗の未来
を創ります。
このポジションでは、店舗運営の精度とスピードを高めることに注力し、在庫管理、設備保守、安全対策を
通じて業務の最適化を図ります。オペレーションの全体像を把握し、効率的な業務フローと高い生産性を
実現するためにチームをリードします。
あなたは、チームの鼓動を感じ取り、現場の最前線でブランドの価値を体現するリーダーです。常に優先
順位を考え、重要な事にフォーカスし、チームを鼓舞し、勝利に導きます。そしてチームメンバーがより成功
するために必要なフィードバックをします。ビジネスとブランドと両方での成功を確実なものにするため、
Nike が提供する様々なプロセスやプログラムを実行します。
あなたのリーダーシップとスポーツへの情熱が、Nike のサービス精神を体現し、多様なお客様のニーズに
応えるインスピレーションとなります。
・職務内容:
①プレミアムな消費者体験を目指し、グローバル及びジオグラフィーのプログラム導入/実施を促進する
ため、ヘッドコーチをサポートしてビジネスを加速させる。
②ヘッドコーチの補佐として、様々なファンクション(販売、ヴィジュアルマーチャンダイジング、トレーニング、
オペレーション、シッピングアンドレシービングなど)を管理する。
③スタッフの教育及び能力開発をサポートするため、日々の業務のみならず、中長期的な視点で注力する
業務を計画する。プレミアムな社員体験の実現。
④Nike が定めるポリシーや規定を徹底し、優れたストアオペレーションを実行する。
⑤優れた戦略的な計画の立案及び実行をする。
⑥本部の関係部署と連動して店舗およびスタッフの管理維持を行う。
⑦在庫回転率や欠品率などの KPI を用いた業務改善の推進
⑧新しい業務システムやツール導入時の店舗内展開とトレーニングの実施
・応募条件:
①Nike ブランド及びスポーツへのパッションとプロダクトの知識があること
②リテールマネージャーとして、接客販売、VMD、シフト管理、バックヤード業務における、3 年相当の経験
が望ましい(雇用形態不問)
③リテール及びアパレルの知識、流行やファッショントレンドに敏感であること
④周りを巻き込みリードしていくリーダーシップ能力とマネジメント能力があること
⑤問題解決能力があり、責任を持って意思決定ができること
⑥コミュニケーション能力が高く、周りとの関係構築をスムーズにできること
⑦英語スキル(TOEIC 500 点程度を目安とする)
⑧在庫・物流管理に関する実務経験(例:WMS、棚卸管理)
⑨スポーツの魅力を伝える店舗作りを体現し、顧客満足と売上向上を両立できること
招募策略
01 申請
我們的團隊由多元技能、知識庫、意見、想法和背景組成。 我們希望你找到合適的職位:查看職務說明、部門和團隊,探索適合你的角色。
02 與招募人員會面或進行評估
若獲選擔任公司職務,招募人員會與你聯絡,以展開面試流程,並在整個流程中擔任你的主要聯絡人。 若為 Retail 職務,你將完成包含對談和測驗的互動式評估,完成評估約需 10 至 20 分鐘的時間。 無論是哪個角色,我們都想瞭解你的各種面向,因此請不要避談你如何提供世界級的服務,以及你的與眾不同之處。
03 面試
在進入這個階段時,可先做好研究,瞭解我們在尋找的人才,並為深入瞭解你及相關背景而設定的問題做好準備,自信應對。