הצטרפו לצוות של Converse
Converse היא מקום שבו אנשים נלהבים באים ביחד כדי ליצור את עתיד הספורט. אנחנו לא מתביישים במי שאנחנו ובמטרה שלנו – להביא השראה וחדשנות לכל הספורטאים* בעולם. אנחנו מחפשים Athletes שמסוגלים לפרוץ גבולות, לשפר את הפוטנציאל שלנו ולהוביל אותנו אל הַגְּדוּלָה. הדור הבא של יוצרי עניין ופליימייקרים, אנשים שלוקחים סיכונים ואלו שמשפרים את הצוות מאחורי הקלעים. מעניין אתכם?
Converse, c’est l’histoire d’une basket qui a commencé sur le terrain avant de conquérir la scène et la rue. Nous sommes une entreprise prête au changement, et c’est ce genre de personnes que nous recrutons : les plus adaptables, les plus innovantes, les plus créatives. Nos vêtements et nos baskets ont été portés par des rebelles, des rockeurs, des rappeurs, des artistes, des penseurs et des individus uniques. C’est pourquoi nous recrutons des individus, afin que nous parlions le même langage.
Sans vous, nous ne serions que des collectionneurs de nos propres produits.
Le business, c’est vendre des produits. C’est le modèle de base. Mais le modèle, bien plus complexe et passionnant, consiste à créer des produits auxquels les gens s’identifient, puis à trouver comment les leur faire parvenir. Nous avons besoin de personnes comme vous : créatives, dynamiques, capables de résoudre des problèmes, et qui voient au-delà du simple commerce. Qui considèrent cela comme une manière de donner aux gens les outils de l’expression de soi et de l’individualité.
En tant que vendeur.se, vous serez responsable de stimuler les ventes et les relations clients dans les magasins Converse, en excellant dans le service client et les techniques de vente, tout en soutenant la mise en rayon et la gestion des stocks.
• Créer un environnement amusant et dynamique pour nos clients
• Connaissance et contribution aux objectifs de ventes et indicateurs clés (KPI) quotidiens
• Offrir un excellent service client de manière constante grâce à des techniques de storytelling
• Répondre systématiquement aux normes opérationnelles et de merchandising
• Travailler en collaboration avec les collègues sur les tâches, les processus, la mise en rayon et les opportunités liées aux flux de produits
• Avoir une compréhension de base des chaussures, vêtements et accessoires
• Garantir un haut niveau de propreté et de sécurité dans le magasin
• Respecter en permanence les politiques et procédures du magasin
• Être disponible pour travailler selon des horaires flexibles, y compris le soir, le week-end et les jours fériés si nécessaire
Qualifications – Externe
• 1 à 2 ans d’expérience dans la vente au détail
• Capacité à effectuer toutes les fonctions en magasin, y compris rester debout pendant de longues périodes, monter sur des échelles, stocker/récupérer des marchandises, et décharger des livraisons
• Capacité à communiquer clairement (à l’écrit et à l’oral) avec les employés et les clients
• Compétences de base en calcul commercial et en informatique
• Anglais professionnel
Nous recherchons quelqu'un de disponible de mi juin à mi septembre, contrat CDD de 20h/semaine.
תוכנית המשחק שלנו לגיוס עובדים
01 הגישו מועמדות
הצוותים שלנו מורכבים מאנשים שונים מבחינת המיומנויות, הידע, התרומה, הרעיונות והרקע שלהם. אנחנו רוצים שתמצאו את מה שמתאים לכם – עיינו בהגדרות של התפקידים השונים ובתיאורי המחלקות והצוותים כדי לגלות מה התפקיד שמתאים לכם.
02 היפגשו עם מגייס או עברו הערכה
אם נבחרתם לתפקיד במטה החברה, מגייס ייצור איתכם קשר כדי להתחיל את תהליך הריאיון והוא יהיה איש הקשר העיקרי שלכם לאורך כל התהליך. אם מדובר בתפקידים בחנויות, תצטרכו להשלים הערכה אינטראקטיבית שכוללת צ'אט ובחנים. ההערכה לוקחת בין 10 ל-20 דקות בערך. אנחנו רוצים לדעת מי אתם, לא משנה באיזה תפקיד אתם מתעניינים – אז נשמח שתספרו לנו מה הגישה שלכם לשירות ברמה עולמית ומה מיוחד בכם.
03 בואו לריאיון
כדאי להגיע לשלב הזה בתחושת ביטחון, אז מומלץ לבצע מחקר משלכם, להבין מה אנחנו מחפשים ולהיות מוכנים לענות על שאלות שמיועדות לגלות עוד פרטים עליכם ועל הרקע שלכם.