הצטרפו לצוות של NIKE, Inc.‎‏

‏Nike לא רק מלבישה את הספורטאים הטובים בעולם. זהו מקום שבו תוכלו לגלות את הפוטנציאל שלכם, לפרוץ מחסומים ולמתוח את גבולות האפשר. החברה מחפשת אחר אנשים שיכולים לצמוח, לחשוב, לחלום וליצור. התרבות של החברה מעודדת גיוון ומתגמלת דמיון, וזה מוביל לשגשוג. המותג זקוק לאנשים ששואפים להגיע להישגים, להנהיג ולממש חזון משלהם. ב-NIKE, Inc.‎, כולם מתבקשים להביא את המיומנויות והמסירות שלהם לעולם מאתגר שמשתנה ללא הרף.

WHO YOU’LL WORK WITH
This role is part of the Korea PMO (Partner Management Office) Product Creation team and works closely with cross functional footwear partners including Innovation, Design, Product Management, Product Development, Materials, Product Testing, PCC (Product Creation Center), Global Sourcing, and Planning. The role serves as the primary point of contact between PCC/PMO partners and the PHK product team, ensuring clear and accurate communication throughout the product development process. This position reports to the Director of Product Engineering based in Korea.


WHO WE ARE LOOKING FOR
Nike is looking for a Lead Footwear Product Engineer to support NSW (Nike Sportswear) Energy, based in Korea. This role requires a strong technical foundation in footwear engineering combined with the ability to lead, collaborate, and solve complex problems within a fast paced product creation environment. The ideal candidate brings deep experience in footwear development, demonstrates strong engineering leadership, and is comfortable influencing across functions and geographies. This person is a self starter, a clear communicator, and a trusted partner who can effectively build relationships and drive product and process excellence across Global Footwear Product Creation teams.

  • Minimum of 6+ years of directly applicable footwear development or engineering experience across multiple footwear categories
  • Bachelor’s degree or higher, or an equivalent combination of education, experience, or training
  • Strong technical expertise in footwear construction including lasts, upper patterns, materials, chemistry, bottom tooling, injection, plates, costing, and test methodologies
  • Solid understanding of the end to end footwear product creation process, including production planning, forecasting, and scheduling
  • Demonstrated experience driving innovation through the INLINE Product Creation Process
  • Proven ability to lead engineering initiatives or strategies across broader footwear teams or functions
  • Ability to travel nationally and internationally up to 15% of the time

WHAT YOU’LL WORK ON
You will work on highly technical NSW Energy footwear products, driving product and process excellence within a collaborative, cross functional environment. You will translate project briefs and 2D design tech packs into physical footwear samples that meet athlete, consumer, and business needs while providing technical leadership across Product Creation teams.

  • Identify and resolve key construction and manufacturing challenges to improve product performance and quality
  • Engage in all phases of the product creation process to ensure projects are delivered on time and to critical dates
  • Partner with cross functional teams to meet design intent, performance goals, costing and profitability targets, sustainability objectives, and product integrity standards
  • Provide footwear engineering technical training and consultation to Product Creation and PCC teams
  • Lead the development and adoption of engineering standards and best practice documentation to scale globally
  • Collaborate closely with global and regional partners to ensure consistent execution and clear communication

למה אפשר לצפות

תוכנית המשחק שלנו לגיוס עובדים

01 הגישו מועמדות

הצוותים שלנו מורכבים מאנשים שונים מבחינת המיומנויות, הידע, התרומה, הרעיונות והרקע שלהם. אנחנו רוצים שתמצאו את מה שמתאים לכם – עיינו בהגדרות של התפקידים השונים ובתיאורי המחלקות והצוותים כדי לגלות מה התפקיד שמתאים לכם.

02 היפגשו עם מגייס או עברו הערכה

אם נבחרתם לתפקיד במטה החברה, מגייס ייצור איתכם קשר כדי להתחיל את תהליך הריאיון והוא יהיה איש הקשר העיקרי שלכם לאורך כל התהליך. אם מדובר בתפקידים בחנויות, תצטרכו להשלים הערכה אינטראקטיבית שכוללת צ'אט ובחנים. ההערכה לוקחת בין 10 ל-20 דקות בערך. אנחנו רוצים לדעת מי אתם, לא משנה באיזה תפקיד אתם מתעניינים – אז נשמח שתספרו לנו מה הגישה שלכם לשירות ברמה עולמית ומה מיוחד בכם.

03 בואו לריאיון

כדאי להגיע לשלב הזה בתחושת ביטחון, אז מומלץ לבצע מחקר משלכם, להבין מה אנחנו מחפשים ולהיות מוכנים לענות על שאלות שמיועדות לגלות עוד פרטים עליכם ועל הרקע שלכם.

שני אנשים מחייכים ומחבקים בסביבה חיצונית