הצטרפו לצוות של NIKE, Inc.‎‏

‏Nike לא רק מלבישה את הספורטאים הטובים בעולם. זהו מקום שבו תוכלו לגלות את הפוטנציאל שלכם, לפרוץ מחסומים ולמתוח את גבולות האפשר. החברה מחפשת אחר אנשים שיכולים לצמוח, לחשוב, לחלום וליצור. התרבות של החברה מעודדת גיוון ומתגמלת דמיון, וזה מוביל לשגשוג. המותג זקוק לאנשים ששואפים להגיע להישגים, להנהיג ולממש חזון משלהם. ב-NIKE, Inc.‎, כולם מתבקשים להביא את המיומנויות והמסירות שלהם לעולם מאתגר שמשתנה ללא הרף.

WHO YOU’LL WORK WITH

This position reports directly to the Engineering Manager within the Supply Chain Planning and Technology organization. The individual in this role works in close partnership with business users, engineering teams, product managers, and a variety of other cross-functional stakeholders. Through these collaborations, the role is responsible for ensuring that Blue Yonder Transportation Management System (TMS) solutions are designed and implemented to align with operational requirements, support scalability, and adhere to industry best practices.

WHO WE ARE LOOKING FOR

We are seeking a highly experienced Solution Architect specializing in Blue Yonder Transportation Management System (TMS) to design, implement, and optimize transportation solutions.

The ideal candidate will have:

  • Bachelor’s degree or masters degree in supply chain and logistics management with expertise in Informtaion technology  or any combination of equivalent relevant education, training and experience

  • Experience for over 10+ years  of consulting and implementation experience in Blue Yonder TMS (mandatory).

  • Proven track record in solution architecture, design, and delivery for enterprise-level TMS implementations.

  • Strong understanding of supply chain transportation processes, including inbound, outbound, multimodal, and international logistics.

  • Ability to work in a fast-paced, multi-region, matrixed and multicultural environment.

  • Strong implementation and/or integration experience with Blue Yonder TMS and other established Transportation SaaS solutions.

  • Strong business and technology acumen and demonstrated ability to draw insights from information and convey complex information.

  • Ability to embrace changes and easily adopt new methods and practices required to meet changing business needs.

  • Ability to adapt and learn quickly with strong attention to detail.

  • Demonstrated experience in analyzing and developing SQL queries, with a strong proficiency in working with transportation master and transactional data sets

  • Experience with API, XML, and integration frameworks.

  • Ability to research and recommend custom design to resolve business issues/problems

  • Blue Yonder TMS certification(s) preferred.

  • Strong communication skills, including the ability to present complex information to individuals, small groups, and leadership.

WHAT YOU’LL WORK ON

Key Responsibilities:

  • Lead the end-to-end design of Blue Yonder TMS solutions, ensuring alignment with business requirements, enterprise architecture, and industrystandards.

  • Define integration architecture between BY TMS and ERP/Enterprise systems, carriers, and other external platforms.

  • Provide solution advisory during TMS implementations, upgrades, andenhancements.

  • Facilitate and lead business diagnostics, process analysis, and design workshops to define current and target solution states and prepare comprehensive solution design documentation.

  • Assist in the development of functional business process test scripts.

  • Support engineering team members in planning activities, including creating detailed stories/task plans and product deliverables.

  • Work independently to deliver projects to high standards.

  • Stay updated on the Blue Yonder product roadmap and transportation industry trends.

  • Serve as an escalation point and a subject matter expert to resolve business critical issues when needed.

  • Design and configure TMS technical solutions based on functional and non-functional requirements.

  • Defines test scenarios based on business processes and may participate in integration testing when needed.

  • Conducts usability User Acceptance Tests (UAT) with business teams.

  • Program Increment Planning, Story Refinement and Estimation.

  • Spikes, Detailed Design, Build and Test.

  • Integration Build and E2E Tests.

  • Scrums And Associated Sprint Ceremonies.

  • Knowledge transfer to production support after each implementation.

  • Resolve escalated tickets, performance problems and create Root Cause Analysis (RCA) document on Severity level issues.

למה אפשר לצפות

תוכנית המשחק שלנו לגיוס עובדים

01 הגישו מועמדות

הצוותים שלנו מורכבים מאנשים שונים מבחינת המיומנויות, הידע, התרומה, הרעיונות והרקע שלהם. אנחנו רוצים שתמצאו את מה שמתאים לכם – עיינו בהגדרות של התפקידים השונים ובתיאורי המחלקות והצוותים כדי לגלות מה התפקיד שמתאים לכם.

02 היפגשו עם מגייס או עברו הערכה

אם נבחרתם לתפקיד במטה החברה, מגייס ייצור איתכם קשר כדי להתחיל את תהליך הריאיון והוא יהיה איש הקשר העיקרי שלכם לאורך כל התהליך. אם מדובר בתפקידים בחנויות, תצטרכו להשלים הערכה אינטראקטיבית שכוללת צ'אט ובחנים. ההערכה לוקחת בין 10 ל-20 דקות בערך. אנחנו רוצים לדעת מי אתם, לא משנה באיזה תפקיד אתם מתעניינים – אז נשמח שתספרו לנו מה הגישה שלכם לשירות ברמה עולמית ומה מיוחד בכם.

03 בואו לריאיון

כדאי להגיע לשלב הזה בתחושת ביטחון, אז מומלץ לבצע מחקר משלכם, להבין מה אנחנו מחפשים ולהיות מוכנים לענות על שאלות שמיועדות לגלות עוד פרטים עליכם ועל הרקע שלכם.

שני אנשים מחייכים ומחבקים בסביבה חיצונית