NIKE, Inc. no solo ofrece equipación a atletas de élite mundial, sino que también experimenta con el potencial, derriba las barreras y supera los límites de lo posible. Buscamos personas capaces de crecer, pensar, soñar y crear. La cultura de la empresa anima a aceptar la diversidad y fomentar la imaginación. Necesitamos líderes, gente visionaria y personas con talento. En NIKE, Inc. todo el mundo aporta sus habilidades y pasiones en un partido desafiante en continuo cambio.

Trabajar en las tiendas significa representar a NIKE, Inc. Los equipos de las NIKE Stores se centran constantemente en los conocimientos de los productos y el servicio al cliente para ofrecer siempre experiencias valiosas a los clientes. De Londres a Estambul, cada tienda tiene una perspectiva única y cuenta con una comunidad emocionante de gente a la que le gusta el deporte y la moda. Para trabajar en retail con NIKE se necesita creatividad y ambición. También hay que ofrecer la oportunidad de desarrollarse junto a un equipo y atletas de élite de la industria.

¿Sabes qué nos falta para ser el mejor equipo de retail del mundo? ¡Alguien como TÚ!

En nuestras NIKE Retail Stores utilizamos nombres especiales para los puestos: cada responsable de tienda se llama "head coach", cada responsable adjunto de tienda se llama "assistant head coach", cada manager de departamento se llama "coach", cada líder de equipo se llama "lead" y cada empleado de ventas se llama "athlete".

Únete al equipo NIKE, Inc.

Como Athlete, disfrutarás de: 

  • Utilizar tus capacidades en el ámbito del conocimiento de los productos y del servicio excepcional al cliente para ofrecer las experiencias de una marca premium a nuestros clientes.
  • Ayudar a nuestro equipo de leaders y coaches a formar personal nuevo.
  • Apoyar a varios departamentos de la tienda (por ejemplo, trabajar en la caja registradora, gestionar bienes que llegan o que se envían, reponer productos en la sala de ventas o diseñar exhibidores) y recomendar productos adecuados para alcanzar los objetivos de ventas.
  • Usar tu conocimiento sobre dispositivos digitales para conectar las ventas online y offline o los servicios en tienda.
  • Informar a los clientes y a los nuevos trabajadores de los productos y servicios NIKE.
  • Mejorar tus propios conocimientos con nuestras herramientas y cursos de formación para estar al día y encontrar más información sobre tendencias de ventas, productos NIKE, servicios y cultura de la empresa.

Estos son los beneficios:

  • Un sueldo atractivo que evoluciona con el mercado y la experiencia.
  • La oportunidad de recibir bonificaciones mensuales. 
  • descuentos interesantes para empleados en tienda y online.
  • Un paquete de ventajas increíble.
  • Oportunidades laborales y de formación emocionantes.
  • Formaciones habituales sobre ventas y productos.
  • Un ambiente motivador y dinámico con poca jerarquía en el que se valora la diversidad, la equidad y la inclusión.
  • Uniforme de empleado para representar a NIKE y fomentar el espíritu de equipo.
  • Acceso a actividades deportivas.
  • Oportunidades para participar en momentos NIKE únicos.

Esto es lo que tienes que ofrecer:

  • Pasión por NIKE y por el deporte.
  • Tener experiencia en ventas sería positivo.
  • Capacidad para hablar de forma profesional.
  • Centrarte en los clientes.
  • Capacidad para trabajar en equipo.
  • Mostrar proactividad, una mente abierta y motivación.
  • Flexibilidad para trabajar en distintos turnos y los fines de semana.

Echa un vistazo a este vídeo para saber más del ambiente y las tradiciones de nuestras tiendas.

¿Te hemos llamado la atención y quieres apoyarnos en nuestra misión para brindar inspiración e innovación para cada atleta del mundo? Envía tu solicitud online: es fácil. ¡Te esperamos!

למה אפשר לצפות

תוכנית המשחק שלנו לגיוס עובדים

01 הגישו מועמדות

הצוותים שלנו מורכבים מאנשים שונים מבחינת המיומנויות, הידע, התרומה, הרעיונות והרקע שלהם. אנחנו רוצים שתמצאו את מה שמתאים לכם – עיינו בהגדרות של התפקידים השונים ובתיאורי המחלקות והצוותים כדי לגלות מה התפקיד שמתאים לכם.

02 היפגשו עם מגייס או עברו הערכה

אם נבחרתם לתפקיד במטה החברה, מגייס ייצור איתכם קשר כדי להתחיל את תהליך הריאיון והוא יהיה איש הקשר העיקרי שלכם לאורך כל התהליך. אם מדובר בתפקידים בחנויות, תצטרכו להשלים הערכה אינטראקטיבית שכוללת צ'אט ובחנים. ההערכה לוקחת בין 10 ל-20 דקות בערך. אנחנו רוצים לדעת מי אתם, לא משנה באיזה תפקיד אתם מתעניינים – אז נשמח שתספרו לנו מה הגישה שלכם לשירות ברמה עולמית ומה מיוחד בכם.

03 בואו לריאיון

כדאי להגיע לשלב הזה בתחושת ביטחון, אז מומלץ לבצע מחקר משלכם, להבין מה אנחנו מחפשים ולהיות מוכנים לענות על שאלות שמיועדות לגלות עוד פרטים עליכם ועל הרקע שלכם.

שני אנשים מחייכים ומחבקים בסביבה חיצונית