הצטרפו לצוות של NIKE, Inc.‎‏

NIKE, Inc.‎ לא רק מלבישה את הספורטאים הטובים בעולם. היא מקום שבו אנשים נלהבים באים ביחד כדי ליצור את עתיד הספורט. אנחנו לא מתביישים במי שאנחנו ובמטרה שלנו – להביא השראה וחדשנות לכל הספורטאים* בעולם. אנחנו מחפשים Athletes שמסוגלים לפרוץ גבולות, לשפר את הפוטנציאל שלנו ולהוביל אותנו אל הַגְּדוּלָה. הדור הבא של יוצרי עניין ופליימייקרים, אנשים שלוקחים סיכונים ואלו שמשפרים את הצוות מאחורי הקלעים. מעניין אתכם?

Who You Will Work With

You’ll be part of a cross-functional team of engineers, business stakeholders, and product owners. You’ll also collaborate with stakeholders across Legal, Compliance, and Enterprise Platforms to deliver solutions that are secure, scalable, and aligned with Nike’s digital strategy.

Who We Are Looking For

We’re looking for a Full Stack Software Engineer II to build and scale web applications and data-driven services for the Office of the General Counsel. You’ll work across front-end and back-end systems, collaborate closely with product and business partners, and help the team ship secure, reliable solutions with strong engineering fundamentals.

  • Bachelor’s degree in computer science, Information Systems, Engineering, or related field, or equivalent experience

  • 5+ years of professional software development experience building and supporting web applications

  • 3+ years building front-end applications with React and modern JavaScript/TypeScript (plus HTML/CSS fundamentals)

  • 3+ years building back-end services and REST APIs in Python (experience with FastAPI or similar frameworks)

  • Hands-on experience with Databricks and/or Snowflake (data processing, data services, or analytics workloads)

  • Experience with SQL and relational databases (e.g., PostgreSQL, MySQL, or MS SQL Server)

  • Hands-on experience deploying and operating applications on AWS (or another major cloud provider)

  • Familiarity with containers (e.g., Docker) and CI/CD concepts; comfortable working within established pipelines (e.g., Jenkins/GitHub Actions)

  • Experience collaborating with product and business stakeholders in an Agile/Scrum environment

  • Comfort using AI-assisted development tools (e.g., GitHub Copilot, Cursor) responsibly and in line with team guidance

Nice-to-Have Skills:

  • Familiarity with orchestration and messaging (e.g., Apache Airflow, Kafka, SQS, RabbitMQ)

  • Exposure to BI/reporting tools (e.g., Tableau, Databricks Dashboards)

  • Exposure to Generative AI and LLM-based applications

  • Familiarity with Salesforce development and/or Salesforce APIs

  • Prior experience in the Legal domain or working with legal/compliance systems

  • Familiarity with MLOps or deploying ML models in production

Soft Skills:

  • Strong problem-solving and analytical skills

  • Excellent communication and collaboration abilities

  • A growth mindset and a passion for continuous learning

  • Cross collaboration with teams located in different geographies

What You Will Work On

As a Full Stack Software Engineer II, you will:

  • Contribute to design discussions and help translate solution designs into well-scoped stories and tasks

  • Build and maintain user-facing features using React and modern JavaScript/TypeScript

  • Develop and document REST APIs (contracts/specs in Confluence) and implement services in Python using FastAPI

  • Develop data services and integrations using SQL, PostgreSQL, and platforms such as Databricks and Snowflake (e.g., batch and event-driven patterns).

  • Design and query relational data using SQL (e.g., PostgreSQL) and follow secure data-handling practices

  • Develop, deploy, and operate services on AWS using established team patterns for logging, monitoring, and CI/CD

  • Write tests, participate in GitHub code reviews, and improve code quality, performance, and maintainability

  • Collaborate with platform, security, and data teams to integrate with downstream systems (you won’t be expected to own the data platform)

למה אפשר לצפות

תוכנית המשחק שלנו לגיוס עובדים

01 הגישו מועמדות

הצוותים שלנו מורכבים מאנשים שונים מבחינת המיומנויות, הידע, התרומה, הרעיונות והרקע שלהם. אנחנו רוצים שתמצאו את מה שמתאים לכם – עיינו בהגדרות של התפקידים השונים ובתיאורי המחלקות והצוותים כדי לגלות מה התפקיד שמתאים לכם.

02 היפגשו עם מגייס או עברו הערכה

אם נבחרתם לתפקיד במטה החברה, מגייס ייצור איתכם קשר כדי להתחיל את תהליך הריאיון והוא יהיה איש הקשר העיקרי שלכם לאורך כל התהליך. אם מדובר בתפקידים בחנויות, תצטרכו להשלים הערכה אינטראקטיבית שכוללת צ'אט ובחנים. ההערכה לוקחת בין 10 ל-20 דקות בערך. אנחנו רוצים לדעת מי אתם, לא משנה באיזה תפקיד אתם מתעניינים – אז נשמח שתספרו לנו מה הגישה שלכם לשירות ברמה עולמית ומה מיוחד בכם.

03 בואו לריאיון

כדאי להגיע לשלב הזה בתחושת ביטחון, אז מומלץ לבצע מחקר משלכם, להבין מה אנחנו מחפשים ולהיות מוכנים לענות על שאלות שמיועדות לגלות עוד פרטים עליכם ועל הרקע שלכם.

שני אנשים מחייכים ומחבקים בסביבה חיצונית