About this team

We are the team that behind Nike’s digital experiences in China like Nike.COM/Nike App/SNKRS/WeChat MP etc. Today, the services we built enables our consumers to search/browse/view Nike’s diverse product catalogs, to discover Nike’s inspiring contents, to connect and engage with the most exciting sports events.

We are building an omni-channel ecommerce solution to reach out to consumers in both digital and real world. We are delivering data as well as multi-media contents to Nike’s consumers with quality speed and accuracy. We are leveraging the most cutting-edge technologies to serve Nike’s consumers and to grow Nike’s business.

This team is still growing, this team embraces changes, this team is eager for challenges.

Your role and responsibility

As Software Engineer III in the team:

  • Build and implement a software solution based on given high-level design and requirements, test and verify the solution independently
  • Troubleshoot and investigate root causes of software issues in a given system
  • Collaborate with other cross-functional teams to implement/verify a technical solution from end to end
  • Design solutions for technical or business issues in our systems and implement them
  • Mentor and guide junior team members to get work done during work

Requirements

  • Bachelor’s degree in Computer Science/Software Engineering/Electric Engineering or other related areas
  • 3-8 years working experience in software engineering
  • Working experience with popular programming language: Java/JavaScript/Node.js/Python/Go
  • Fluent Reading/Writing/Speaking in English
  • Solid knowledge about computer science fundamentals such as data structures and algorithms, computer networking, etc.
  • Experienced with development of scalable, fault tolerant, and highly available backend systems
  • Knowledge about Cloud Services and Cloud Native

למה אפשר לצפות

תוכנית המשחק שלנו לגיוס עובדים

01 הגישו מועמדות

הצוותים שלנו מורכבים מאנשים שונים מבחינת המיומנויות, הידע, התרומה, הרעיונות והרקע שלהם. אנחנו רוצים שתמצאו את מה שמתאים לכם – עיינו בהגדרות של התפקידים השונים ובתיאורי המחלקות והצוותים כדי לגלות מה התפקיד שמתאים לכם.

02 היפגשו עם מגייס או עברו הערכה

אם נבחרתם לתפקיד במטה החברה, מגייס ייצור איתכם קשר כדי להתחיל את תהליך הריאיון והוא יהיה איש הקשר העיקרי שלכם לאורך כל התהליך. אם מדובר בתפקידים בחנויות, תצטרכו להשלים הערכה אינטראקטיבית שכוללת צ'אט ובחנים. ההערכה לוקחת בין 10 ל-20 דקות בערך. אנחנו רוצים לדעת מי אתם, לא משנה באיזה תפקיד אתם מתעניינים – אז נשמח שתספרו לנו מה הגישה שלכם לשירות ברמה עולמית ומה מיוחד בכם.

03 בואו לריאיון

כדאי להגיע לשלב הזה בתחושת ביטחון, אז מומלץ לבצע מחקר משלכם, להבין מה אנחנו מחפשים ולהיות מוכנים לענות על שאלות שמיועדות לגלות עוד פרטים עליכם ועל הרקע שלכם.

שני אנשים מחייכים ומחבקים בסביבה חיצונית