NIKE, Inc. Takımına Katılın
NIKE, Inc. dünyanın en iyi sporcularını giydirmekten çok daha fazlasını yapar. Potansiyellerin keşfedildiği, sınırların aşıldığı ve mümkün olanın sınırlarının zorlandığı bir yerdir. Şirket büyüme, düşünme, hayal etme ve yaratma konusunda potansiyeli olan insanların peşindedir. Kültürü çeşitliliği kucaklayarak ve hayal gücünü ödüllendirerek yükselir. Marka başarılı, lider ve vizyoner bireyleri arar. NIKE, Inc.ta herkes zorlu ve sürekli değişen bir oyuna becerilerini ve tutkusunu taşır.
NIKE, Inc. does more than outfit the world’s best athletes. It is a place to explore potential, obliterate boundaries and push out the edges of what can be. The company looks for people who can grow, think, dream and create. Its culture thrives by embracing diversity and rewarding imagination. The brand seeks achievers, leaders and visionaries. At NIKE, Inc. it’s about each person bringing skills and passion to a challenging and constantly evolving game.
The future of Nike has never looked better.
- Consumer Experience. With the consumer at the heart of everything we do, you'll help shape how world-class service looks throughout the store, bringing the Nike experience—both physical and digital—to life for our fans every step of the way.
- Athlete Services. In this role, you'll ensure your store is staffed with amazing people by attracting, assessing, and onboarding your future teammates. In addition, you'll equip store employees with the tools they need to be successful in their day-to-day tasks. Most importantly, you'll help foster a vibrant, inclusive, and fun work culture.
- Product Life Cycle. From receiving in the stockroom to visual merchandising on the sales floor, you’ll make sure that the consumer always has access to the right product at the right time.
- Three years of retail and/or consumer service experience
- One year of leadership experience
- Demonstrated ability to recruit, build and lead high-performing teams
- Enthusiasm for engaging with consumers and inspiring them to become Nike Members
- Digital literacy—desire to learn and adapt to technology needs with agility
- Flexibility and willingness to work a combination of mornings, evenings, weekends, and holidays based on the needs of the business
- Physical requirements include the ability to twist, bend, squat, reach, climb a ladder, and stand for extended periods of time with or without reasonable accommodation.
- Ability to communicate in English
consideration without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, sexual orientation, gender identity, gender expression, veteran status, or disability.
İŞE ALIMLA İLGİLİ EYLEM PLANIMIZ
01 Başvuru
Farklı arka planlardan gelen üyelerimiz ekibe çeşitli alanlarda beceri, bilgi ve bakış açısı kazandırır. İş tanımlarını, departmanları ve ekipleri gözden geçirerek sana en uygun pozisyonu bulmanı istiyoruz.
02 İşe Alım Uzmanıyla Görüşme veya Değerlendirmeden Geçme
Kurumsal bir pozisyona seçilirsen bir işe alım uzmanı mülakat için seninle iletişime geçer. Bu kişi, süreç boyunca iletişime geçmen gereken ilk kişidir. Retail rolleri için bir görüşmeden ve farklı testlerden oluşan etkileşimli bir değerlendirmeden geçersin. Bu değerlendirme yaklaşık 10-20 dakika sürer. Başvurduğun pozisyondan bağımsız olarak, bu süreçte seni daha iyi tanımak istiyoruz. Bu nedenle, nasıl birinci sınıf hizmet sunacağını ve seni benzersiz kılan özelliklerini çekinmeden bize anlatmanı bekliyoruz.
03 Mülakat
Mülakata hazırlıklı gelmelisin. Bu aşamada araştırma yapmanı, beklentilerimizi anlamanı ve arka planın da dahil olmak üzere senin hakkında daha fazla bilgi edinmek için sorabileceğimiz sorulara hazır olmanı bekliyoruz.
