NIKE, Inc. Takımına Katılın
NIKE, Inc. dünyanın en iyi sporcularını giydirmekten çok daha fazlasını yapar. Potansiyellerin keşfedildiği, sınırların aşıldığı ve mümkün olanın sınırlarının zorlandığı bir yerdir. Şirket büyüme, düşünme, hayal etme ve yaratma konusunda potansiyeli olan insanların peşindedir. Kültürü çeşitliliği kucaklayarak ve hayal gücünü ödüllendirerek yükselir. Marka başarılı, lider ve vizyoner bireyleri arar. NIKE, Inc.ta herkes zorlu ve sürekli değişen bir oyuna becerilerini ve tutkusunu taşır.
1.Hub Door Planning Excellence
Systematically and efficiently operate and manage stores according to Nike’s policies and strategies
Nike store partner hub door biz data analyze, collaborate with partner to drive hub door sales performance
Create hub door seasonal & monthly goal platform including rev target, promotion event, retail moment and build hub door community.
Planning and executing hub door project & sharing Best Practice to internal team
Collaborate with partner retail & store team together for weekly review performance & action.
2.Cluster Hub door execution obsessing
Frequently hub door visits within managed city or area, check store FOH/BOH environment and feedback store zoning efficiency and opportunity
Provide a cross-team frequent feedback & insight from product and operation
Optimize consumer journey through in-store consumer experience
Staffing forecast and peak hour management.
Check store services quality, customization, fitting room services etc., summarize consumer satisfaction survey
Hub door staff space setup
3.Cluster hub door opening
Planning new door opening process and support in org setting, recrement and training
New door athlete’s training journey check and feedback
Grand opening on site support
4. Build hub door talent pool
Hub door talent pool setup and develop pipeline with partner team
Part time talent pool setup
Store athlete career path setup
Requirements of this role
At least 3 years management experience in retail or service industry, strong sales, store and people management experience Goal & result oriented, good leadership, communication, organization and coordination Strong analysis and calculation skills, proficient in using office software Fluent in written and spoken English
Full-time university degree or above
İŞE ALIMLA İLGİLİ EYLEM PLANIMIZ
01 Başvuru
Farklı arka planlardan gelen üyelerimiz ekibe çeşitli alanlarda beceri, bilgi ve bakış açısı kazandırır. İş tanımlarını, departmanları ve ekipleri gözden geçirerek sana en uygun pozisyonu bulmanı istiyoruz.
02 İşe Alım Uzmanıyla Görüşme veya Değerlendirmeden Geçme
Kurumsal bir pozisyona seçilirsen bir işe alım uzmanı mülakat için seninle iletişime geçer. Bu kişi, süreç boyunca iletişime geçmen gereken ilk kişidir. Retail rolleri için bir görüşmeden ve farklı testlerden oluşan etkileşimli bir değerlendirmeden geçersin. Bu değerlendirme yaklaşık 10-20 dakika sürer. Başvurduğun pozisyondan bağımsız olarak, bu süreçte seni daha iyi tanımak istiyoruz. Bu nedenle, nasıl birinci sınıf hizmet sunacağını ve seni benzersiz kılan özelliklerini çekinmeden bize anlatmanı bekliyoruz.
03 Mülakat
Mülakata hazırlıklı gelmelisin. Bu aşamada araştırma yapmanı, beklentilerimizi anlamanı ve arka planın da dahil olmak üzere senin hakkında daha fazla bilgi edinmek için sorabileceğimiz sorulara hazır olmanı bekliyoruz.
