成为 NIKE, Inc. 团队的一员
NIKE, Inc. 不仅为全球精英运动员们提供装备，也为您提供一个探索潜能、消除界限和突破极限的工作场所。我们致力于寻找渴望成长、独立思考、心怀梦想并勇于创造的英才，同时倡导拥抱多元化、鼓励想象力的企业文化。我们渴望与实干家、领导者及远见者同行。在 NIKE, Inc.，每个人都能施展才华，满怀热情，积极应对充满挑战且不断变化的世界。
总体要求：
1.掌握专业技能或者具有多种技能。
2.在有限监督下完成工作。
3.能为经验较少的同事提供帮助。
主要岗位职责：
销售和服务：
1.运用高级顾客服务技能、销售技术和产品知识，为顾客提供正确产品并且带动销售。
2.通过提供最高级别服务和在销售过程中融入品牌故事，建立顾客和耐克品牌之间的联系。
运营相关技能和意识：
1.掌握店铺各项营运工作，熟练操作收银机进行正常交易、履行送货和收货职责、为销售区提供货物、履行清洁职责、进行商品陈列。
2.担任消费者和其他同事的产品知识专家。持续学习和接受培训，进一步培养高级产品和零售知识。
3.协助领导和经理培训员工。 4.主动提供顾客服务协助预防损失工作。对入店行窃或者内部偷窃事件保持警惕并且向主管报告可疑活动。
5.掌握特定品类或者专业产品的知识。
我们的招聘策略
01 申请
我们的团队拥有多元化的技能组合、知识库、意见、想法和背景。 希望你能找到适合自己的职位，因此请查看职位描述、部门和团队，找到适合你的职位。
02 与招聘人员会面或进行评估
如果被选中担任公司职位，招聘人员将会联系你开启面试流程，并在整个过程中担任你的主要联系人。 如果是零售职位，你需要完成互动式评估，包括聊天和测验，用时约 10 到 20 分钟。 无论担任什么职位，我们都希望充分了解你。因此，请尽情展现你如何提供世界一流的服务以及你的独特之处。
03 面试
从容开启这一阶段，做好充分调查，了解候选人标准并根据个人情况和背景准备可能会被问到的问题。
