成为 NIKE, Inc. 团队的一员

NIKE, Inc. 不仅为全球精英运动员们提供装备,也为您提供一个探索潜能、消除界限和突破极限的工作场所。我们致力于寻找渴望成长、独立思考、心怀梦想并勇于创造的英才,同时倡导拥抱多元化、鼓励想象力的企业文化。我们渴望与实干家、领导者及远见者同行。在 NIKE, Inc.,每个人都能施展才华,满怀热情,积极应对充满挑战且不断变化的世界。

WHO YOU’LL WORK WITH

 

Binnen het Global Places & Services-team rapporteer je rechtstreeks aan de Employee Services Manager. Je speelt een sleutelrol in het vormgeven van diverse faciliteiten op de Nike ELC-campus. Je werkt nauw samen met externe partners en Nike collega`s om een werkomgeving te creëren die medewerkers verwelkomt en inspireert, een plek waar ze kunnen groeien en scoren.

 

WHO WE ARE LOOKING FOR

 

You don't wait for change. You lead it.

Jij bent een energieke initiatiefnemer die kansen ziet. Iemand die graag bouwt, beweegt en verbetert. Je houdt van uitdaging, je luistert en zet ideeën om in resultaten.

 

Bij Nike ELC krijg je de kans om de werkplekervaring van duizenden medewerkers mee vorm te geven. Van sport en wellbeing initiatieven tot inspirerende werkplekken en food experiences, jij creëert vandaag de werkplek van morgen.

 

Wat jou succesvol maakt:

 

  • Je hebt een bewezen track record: Je brengt minstens 3 jaar ervaring binnen employee experience, workplace services, facility management of projectmanagement.
  • Je krijgt dingen gedaan: Je houdt ervan om complexe projecten te leiden in een dynamische, internationale omgeving waar snelheid, verandering en samenwerking centraal staat.
  • Je maakt beslissingen op basis van data: Je voelt je thuis in dashboards, analyses en tools zoals Smartsheet, Qualtrics of vergelijkbare platforms. Je redeneert op Masterniveau en vertaalt inzichten naar acties die écht impact maken.
  • Je bouwt sterke partnerships: Je weet hoe je leveranciers, contracten en budgetten optimaal beheert en duurzame relaties opbouwt.
  • Je bent een expert of enthousiaste pionier: Ervaring binnen domeinen zoals hospitality, food services, sport & wellbeing, workspace design, cleaning services of landscaping? Dat geeft je een extra voorsprong.
  • Je weet mensen mee te krijgen: Met sterke communicatie in Nederlands en Engels inspireer, overtuig en verbind je stakeholders op elk niveau van de organisatie.
  • Je bent een natuurlijke teamspeler & leider; je stelt vragen, je brengt structuur en kan voor een groep spreken.

 

The mindset we're looking for

Je bent nieuwsgierig, ondernemend en je hebt een echte just do it – mentaliteit.

 

Klinkt dit als jou?

Dan krijg je bij Nike de unieke kans om mee te bouwen aan de meest vooruitstrevende en inspirerende werkplek ter wereld. Je luistert naar wat collega’s nodig hebben, identificeert kansen en vertaalt die naar projecten die op de campus een betekenisvol verschil maken. Een plek waar innovatie, sport, wellbeing en high-performance samenkomen.

 

WHAT YOU’LL WORK ON

 

In deze rol ben je altijd op zoek naar beter;  je denkt 2 stappen vooruit, je bouwt duurzame relaties op met partners en je bent een feedbackspons voor al onze atleten.

 

  • Je vertaalt inzichten, feedback en medewekersdata naar ervaringen die écht het verschil maken.
  • Je creëert vernieuwing rond sport, food, hospitality, workspaces en wellbeing.
  • Je haalt het beste uit onze strategische partners en zet hen aan tot constante verbetering door te sturen op kwaliteit, innovatie en performance.
  • Je beheert contracten, investeringen en budgetten alsof het je eigen onderneming is.
  • Je versterkt de Nike-cultuur via impactvolle experiences en campusinitiatieven
  • Je activeert interne communities en ambassadeurs en je werkt samen met communicatie, events, HR, preventie, security, finance en procurement.

 

BELANGRIJK – NIET ONDERHANDELBAAR

Voor deze functie wordt geen relocatiepakket voorzien. Kandidaten dienen momenteel in België te wonen om in aanmerking te komen voor deze rol (met uitzondering van huidige grensarbeiders). Sollicitaties van kandidaten die niet aan deze voorwaarde voldoen, worden niet verder behandeld.


Wanna shape the place where Nike athletes thrive?

预期内容

我们的招聘策略

01 申请

我们的团队拥有多元化的技能组合、知识库、意见、想法和背景。 希望你能找到适合自己的职位,因此请查看职位描述、部门和团队,找到适合你的职位。

02 与招聘人员会面或进行评估

如果被选中担任公司职位,招聘人员将会联系你开启面试流程,并在整个过程中担任你的主要联系人。 如果是零售职位,你需要完成互动式评估,包括聊天和测验,用时约 10 到 20 分钟。 无论担任什么职位,我们都希望充分了解你。因此,请尽情展现你如何提供世界一流的服务以及你的独特之处。

03 面试

从容开启这一阶段,做好充分调查,了解候选人标准并根据个人情况和背景准备可能会被问到的问题。

两个人在户外微笑拥抱