成为 NIKE, Inc. 团队的一员

NIKE, Inc. 不仅仅是为全球顶尖运动员提供装备,更是一个发掘潜力、突破边界、创造无限可能的地方。我们致力于寻找善于成长、思考、梦想和创造的人才。我们的企业文化因拥抱多元化、鼓励想象力而蓬勃发展。Nike 寻觅奋斗者、领导者和梦想者的加入。NIKE, Inc. 员工以出色的专业技能迎接挑战,满怀激情地投身于不断变化的行业发展之中。

岗位内容:

作为店铺的产品陈列造型主管,您将通过履行店内职责为顾客提供世界一流的消费者体验。您将:在您的专业领域主导并推动产品陈列的展现与创新。
创造突破性的、引领观念的产品展示策略。
提升我们顶尖产品的情感力量和突破性。根据产品陈列战略,进行委节性和月度的产品陈列和故事进述,与团队合作,确保所有元素在店内执行并展现
用优秀的管理者思维来带领团队。

岗位职责:

每日维护和提升耐克的服务标准。
在您的专业领域执行所有产品陈列计划,以达到耐克品牌的展示标准
向产品陈列店铺经理提供业务和产品陈列的反馈为品牌和市场活动提供支持。能够理解在产品陈列手册、巡店和电话会议中所展示的产品陈列策略,以确保其在店内的整体实施确保店铺陈列团队受到培训和授权,在工作中符合产品陈列标准。0坚持维护零售标准,包括以下几点灯光
后仓人体模型、衣架、地板固定装置等方面的管理所有故事讲述的元素与负责产品的伙伴合作确定库存情况和人员需求为准备视觉材料创建工作流程,包括日程安排和图像绘制

预期内容

我们的招聘策略

01 申请

我们的团队拥有多元化的技能组合、知识库、意见、想法和背景。 希望你能找到适合自己的职位,因此请查看职位描述、部门和团队,找到适合你的职位。

02 与招聘人员会面或进行评估

如果被选中担任公司职位,招聘人员将会联系你开启面试流程,并在整个过程中担任你的主要联系人。 如果是零售职位,你需要完成互动式评估,包括聊天和测验,用时约 10 到 20 分钟。 无论担任什么职位,我们都希望充分了解你。因此,请尽情展现你如何提供世界一流的服务以及你的独特之处。

03 面试

从容开启这一阶段,做好充分调查,了解候选人标准并根据个人情况和背景准备可能会被问到的问题。

两个人在户外微笑拥抱