成为 NIKE, Inc. 团队的一员

NIKE, Inc. 不仅仅为全球精英运动员提供装备,更致力于集结满怀激情的人共同创造体育运动的未来。我们忠于自我,坚定逐梦,将创新和灵感带给世界上的每一位运动员*。我们致力于寻找敢于突破边界、激发潜能并持续引领我们追求伟大的运动员。新一代潮流引领者、赛场指挥官、冒险家、团队凝聚者,准备好上场了吗?

En NIKE estamos buscando un Jefe de Piso de Ventas / Lead Product - NFS Punta Norte


Como nuestro líder de piso tu misión será crear un ambiente que proporcione una experiencia de compra superior al consumidor, implementar programas/procesos para impulsar los resultados empresariales.


Responsabilidades básicas
• Organizar la semana y el trabajo de ejecución de piso de ventas
• Comunica necesidades de producto.
• Encargado de coordinar ejecución de promociones
• Gestión y control de auditorias de fuera de stock en piso de ventas.
• Revisión del layout de tienda y propuesta de cambios de acuerdo a la necesidad de negocio.
• Promover el compromiso de todos empleados con la marca.
 

Ofrecemos:
• Sueldo más Bono
• Prestaciones superiores a las de la ley
• Contratación Directa
• Plan de crecimiento y carrera
• Excelente ambiente Laboral
• Calzado y uniforme sin costo
• Seguro de Gastos Medico Mayores
• Plan Dental anual
• Vales de despensa
• Fondo de Ahorro


Requisitos
• Escolaridad: Licenciatura terminada o trunca
• Experiencia 2 años de experiencia en posición gerente o Subgerente en retail (boutiques,
tiendas deportivas, centros comerciales)
• Dominio de los productos de Microsoft Office y de los sistemas comerciales minoristas
• Capacidad para construir, dirigir y administrar equipos de alto rendimiento
• Capacidad de utilizar herramientas para apoyar la resolución de conflictos y el coaching y
asesoramiento de los empleados
Competencias Personales:
• Trabajo en equipo
• Liderazgo.
• Orientado a resultados
• Comunicación efectiva.
• Manejo del estrés y tolerancia a la frustración
• Pasión por las ventas y el servicio al cliente

Muchas gracias por tu interés en participar en nuestro proceso.
En Nike equipamos a los mejores atletas del mundo y contratamos al mejor talento

预期内容

我们的招聘策略

01 申请

我们的团队拥有多元化的技能组合、知识库、意见、想法和背景。 希望你能找到适合自己的职位,因此请查看职位描述、部门和团队,找到适合你的职位。

02 与招聘人员会面或进行评估

如果被选中担任公司职位,招聘人员将会联系你开启面试流程,并在整个过程中担任你的主要联系人。 如果是零售职位,你需要完成互动式评估,包括聊天和测验,用时约 10 到 20 分钟。 无论担任什么职位,我们都希望充分了解你。因此,请尽情展现你如何提供世界一流的服务以及你的独特之处。

03 面试

从容开启这一阶段,做好充分调查,了解候选人标准并根据个人情况和背景准备可能会被问到的问题。

两个人在户外微笑拥抱